Yleistä
Yhdistys
Yhteystiedot
Palvelut
  • Hinnasto
  • Vuokratilat
  • Koskenrinteen Koti
    Kotka-Koti
    Karhula-Koti
    Sapokan Helmi
    Karhunkulma
    Projektit
    Asuntohakemus
    Työpaikkahakemus
    Vapaaehtoistyöntekijäksi
    Palaute

    Osallistumisen Hurmaa

    Projektin päätavoitteena on luoda uusi Osallistumisen Hurmaa -toimintamalli, jonka avulla voidaan toteuttaa vanhuksille suunniteltua taide- ja kulttuuritoimintaa yhdessä eri kohderyhmien kanssa sekä juurruttaa erilaiset taide- ja kulttuurimenetelmät osallistavalla tavalla osaksi vanhustyötä.

    Tutustu tästä




    KyAMK kouluttaa Koskenrinteen henkilökuntaa siirtoergonomian käyttöön

    Tiedote. Julkaistu: 18.04.2012 klo 11:26 - Kymenlaakson ammattikorkeakoulu

    Palvelutaloyhdistys Koskenrinne ry kouluttaa koko henkilökuntansa siirtoergonomian käyttöön työhyvinvoinnin ylläpitämiseksi. Koulutushanke toteutetaan yhteistyössä Kymenlaakson ammattikorkeakoulun kanssa ajalla 1.4.2012-28.2.2014.

    Työsuojelurahasto on myöntänyt Koskenrinne ry:lle avustusta henkilökunnan kuntotestauksiin ja tutkimukseen, jolla selvitetään, miten ergonomisen toimintatavan omaksuminen vaikuttaa työhyvinvointiin. Koskenrinteessä tuki- ja liikuntaelinsairaudet ovat merkittävimpiä sairauksien ja poissaolojen aiheuttaja.

    Työhyvinvointi pidentää työuraa
    Väestön ja hoitohenkilöstön ikärakenteen muutokset ennakoivat, että nykyisen hoitohenkilöstön on välttämätöntä jaksaa ja jatkaa työssä nykyistä pidempään entistä suuremman potilas- ja asiakasmäärän sekä jatkuvasti lisääntyvien sairauksien hoitamiseksi. Pelkkä ammatillinen koulutus ei riitä täyttämään määräiässä eläköityvän hoitohenkilöstön tuottamaa vajausta.

    Hoitotyö on fyysisesti kuormittavaa etenkin kotipalvelussa, vanhainkodeissa ja terveyskeskusten vuodeosastoilla. Hoitotyön kuormitus aiheuttaa loukkaantumisia ja sairauspoissaoloja sekä elämänlaadun heikkenemistä ja inhimillistä kärsimystä. Työn laadun tulisi olla korkealla, jotta päivittäinen askare olisi miellyttävä ja jopa hyvinvoinnin ja innoituksen lähde.

    Työterveyslaitoksen tilastojen (2008) mukaan Suomessa korvattiin pitkien sairauspoissaolojen sairauspäiviä yhteensä 16,3 miljoonaa, joista 13 miljoonaa sairauspäivää oli palkansaajilla. Palkansaajilla korvattuja sairauspäiviä oli keskimäärin 6,3 päivää henkilöä kohti, mikä vastaa yhteensä noin 63 000 henkilötyövuotta. Eniten sairauspäiviä aiheuttivat tuki- ja liikuntaelinsairaudet (36 %) ja mielenterveyden häiriöt (22 %).

    Hyvä ergonomia parantaa hoidon laatua
    Tutkimusten perusteella hoitotyön yksi fyysisesti kuormittavimpia työvaiheita ovat asiakkaan/potilaan liikkumisen avustaminen, kuten potilassiirrot. Selkävaivat olivat sitä yleisempiä mitä enemmän hoitaja joutui potilasta siirtämään. Yli 80 % selkävaivoihin johtaneista työtapaturmista liittyi potilassiirtoihin vuoteesta WC:hen ja WC:stä vuoteeseen.

    Ongelmia aiheuttivat myös ahtaat huonetilat sekä potilassiirtolaitteiden hallitsemattomuus. Hyvän siirtotaidon on todettu vähentävän työn kuormituksesta johtuvia liikuntaelinongelmia, edistävän hoidon laatua, lisäävän avustajan riskinarviointikykyä ja parantavan potilaiden turvallisuutta avustustilanteissa.